Положение о профсоюзном групповом организаторе

(Профгрупорге)

Утверждено:

Президиумом Совета ПРОФДОНЖЕЛ

 протокол № 30 от 21.05.2019 г.

Положение о профсоюзном групповом организаторе

(Профгрупорге)

 1. Общие положения.

1.1. В первичной организации ПРОФДОНЖЕЛ на основании Устава профсоюза и по решению профсоюзного комитета могут создаваться профсоюзные группы (далее профгруппы) по производственному принципу при наличии не менее трех членов профсоюза, работающих в одной бригаде, участке и других первичных звеньях предприятия, цеха, учреждения, организации.

1.2. Для ведения текущей работы на собрании профгруппы открытым голосованием большинством голосов избирается профсоюзный групповой организатор (профгруппорг).

1.3  В зависимости от практической необходимости, с учетом рекомендаций профкома, цехкома в помощь профгруппоргу на собрании профгруппы также могут избираться заместитель профгрупорга, общественный инспектор по охране труда, культорганизатор и другой актив.

1.4. Срок полномочий профгруппорга в соответствии с Уставом профсоюза – 2 года с момента отчетно-выборной кампании и 3 года до следующей отчетно-выборной кампании.

  1. Содержание работы профгруппорга.

2.1. Профгрупорг с помощью профсоюзного актива привлекает работников, учащихся в общественную деятельность, содействует развитию их трудовой активности, проводит индивидуальную работу по вовлечению в члены профсоюза, разъясняет работникам права, обязанности и гарантии членов профсоюза, контролирует своевременность постановки на учет в первичной профсоюзной организации вновь поступивших на работу или принятых членов профсоюза, способствует оформлению в установленном порядке уплаты членских профсоюзных взносов.

2.2. Осуществляет контроль за правильным применением установленных систем заработной платы и премирования, своевременной выплатой заработной платы.

2.3. С помощью общественного инспектора по охране труда организует контроль за соблюдением законодательства об охране труда, созданием безопасных и безвредных условий труда, выявляет причины, которые могут привести к заболеваемости и травматизму, ставит вопрос об их устранении, улучшении условий труда, обеспечении работающих спецодеждой, спецобувью и другими средствами индивидуальной защиты и др.

2.4. Проявляет заботу о здоровье  работников и членов их семей. Обеспечивает посещения на дому или в больнице заболевших членов профсоюза с целью оказания необходимой помощи. В случае необходимости обращается к цехкому или профкому о предоставлении им путевок на санаторно-курортное лечение, отдых, направлении детей в оздоровительные лагеря. 

2.5. Привлекает (с помощью культорганизатора) членов профсоюза и членов их семей к участию в культурно-массовых мероприятиях, художественной самодеятельности и т.д., проводит работу по привлечению работников в члены спортивного общества, к занятиям физической культурой, спортом, посещению физкультурно-спортивных клубов. 

2.6. Созывает по мере необходимости общие собрания профсоюзной группы, обеспечивает правомочность их проведения и демократичность в принятии решений, вносит на их рассмотрение важные вопросы труда, быта, воспитания, отдыха работников, а также профсоюзной жизни. Информирует профгруппу о своей работе и работе профсоюзных органов всех уровней; обобщает критические замечания и предложения, высказанные на собраниях, организует их реализацию и докладывает об этом собранию. Если предложения, внесенные членами коллектива не могут быть решены в профгруппе, обращается в профком для принятия необходимых мер по их реализации.

2.7. На основании решения собрания, по согласованию с профсоюзным комитетом представляет интересы профсоюза у работодателя.

3. Порядок работы профгруппорга.

3.1.Профгруппорг осуществляет свои обязанности под руководством цехкома или профкома и несет персональную ответственность за эффективность работы профгруппы перед членами профсоюза и профсоюзным комитетом. Профгруппорг организует свою работу на основе предложений выборного актива профгруппы, а также членов профсоюза, цехкома или профкома, ведет учет проводимых мероприятий. По вопросам, требующим официального решения собрания профгруппы, составляется протокол.

3.2. Профгруппорг отчитывается о своей работе перед собранием профгруппы и вышестоящим профсоюзным органом. 

4.      Иные положения.     

Профгрупорг и активисты профгруппы за активную профсоюзную работу могут поощряться благодарностями, почетными грамотами, денежными премиями из средств профсоюзного бюджета.

Комментарии закрыты